Emprego e Qualificação

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A dimensão social do emprego é um fator facilitador da iniciativa local de incentivo ao empreendedorismo, da inovação tecnológica orientada para a empregabilidade, da definição de nichos e sectores de emprego associados à economia social e a um conjunto de medidas nacionais tornadas específicas pela abordagem à sua implementação.

Neste sentido é fundamental a concertação estratégica entre os decisores-chave sobre que opções são determinantes na empregabilidade do território com a coordenação subsequente das políticas e programas de formação e oferta educativa profissionalizante, da implementação das políticas ativas de emprego já disponíveis e das iniciativas locais de criação de empresas e emprego na área social.

O Empreendedorismo Social é um ponto de ligação e ativação destes fatores e da massa crítica do território que pode integrar socialmente e criar emprego a partir das iniciativas empreendedoras dos jovens licenciados à procura do primeiro emprego ou desempregados, dos desempregados com know-how especializado, dos beneficiários de medidas sociais com competências de iniciativa e empreendedorismo pessoal.

Por estas razões, para a área do Emprego e Qualificação, o projeto Ave Social pretende a criação de uma rede interinstitucional para a concertação estratégica de iniciativas nesta área.

Assim, para esta temática está previsto:

a) a elaboração de um diagnóstico relativo à área do emprego e qualificação;

b) a dinamização de uma plataforma supramunicipal para a Educação e Formação: elaboração de diagnósticos de formação; definição das estratégias formativas comuns; desenvolvimento de respostas de qualificação ajustadas às necessidades do território; gestão partilhada de oferta escolar profissionalizante; construção de instrumentos integrados de divulgação das diferentes ofertas formativas;

c) a criação de uma rede supramunicipal entre os atores relevantes no âmbito da empregabilidade para: partilha de informação útil à empregabilidade; partilha de ofertas de emprego pelas entidades empregadoras; identificação de oportunidades no mercado de trabalho mediante a evolução do mercado; identificação e troca de práticas de excelência;

d) o desenvolvimento de respostas ao nível do Empreendedorismo Social, com a realização de encontros com atores intervenientes nesta temática e ainda a articulação com outros programas de apoio de Empreendedorismo Social para este território;

e) a realização de um workshop sobre esta temática, no final do projeto.

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